Sugerencia: Sub-Rangos

Debo admitir que me gusta mucho el sistema de clases de personajes que se maneja en el foro junto al sistema de combate, lo hace ver como si fuera el anime y bueno pensé en ¿porque no sugerir profundizar mas esto?, mi propuesta es agregar un sistema de sub-rangos, es decir a cada rango o clase de personaje ya existente agregarle unos derivados así como están los Agentes y los miembros de la organización malvada (No me acuerdo el nombre) esto para hacer un poco mas dinámico el rol y diferenciar un poco mas el personaje de otro (También tengo otra sugerencia sobre reputaciones), les explico mas en esta cadena rápida, sobre unos ejemplos que podria tener esto de los sub rangos, cabe detacar que no menciono muchos en caso de entrenador porque ya esta el alto mando, lider de gym y campeon, lo mismo pasa con Coordinadores

Nota: Podría juntarse con reputaciones (Mas tarde u otro día que pueda coloco la sugerencia)

~~ Ejemplo en caso de Entrenador ~~

-Entrenador (Basico): Es la clase mas básica, todas las personas que posean un pokemon pertenecen a esta clase mayormente buscan principalmente llegar hasta la Liga Pokémon de la región y es la contra parte de un coordinador. Se divide en dos clases de entrenador el normal, avanzado que equivale a líder de gym y veterano que equivale a al alto mando
Requisitos: Elegir entrenador al iniciar la aventura


-Entrenador Profesional: Estos entrenadores son mas avanzados, llegan a  tener contrato firmados con algunas personas para participar en torneos, ligas y encuentros especiales contra otros entrenadores ya sea profesionales, lideres o el alto mando
Requisitos: Haber participado en la liga o algún torneo oficial y haber salido con buenos resultados.



~~ Ejemplo en caso de Coordinador ~~


-Coordinador (Normal) Es de las básicas, un coordinador toma el titulo cuando obtiene su primer pokemon y va directo a los festivales, aunque sea coordinador puede participar en otras cosas como torneos, no le impide ni le imposibilita dichos actos
Requisitos: Elegir entrenador al iniciar la aventura


-Coordinador Profesional Grandes coordinadores han llamado la atecion de las televisiones, empresas como patrocinadores, estos son los que mantienen un futuro marcado como al igual deben mantener una imagen, debido a sus contratas para ser los mejores de los mejores
Requisitos: Haber participado en el gran festival o algún torneo de coordinación oficial y haber salido con buenos resultados. 


~~ Ejemplo en caso de Profesor ~~


Observador Pkmn es una persona capaz de obtener información de un Pokémon a través de la contemplación y observación. Simplemente con mirar un Pokémon, puede saber la calidad de su salud, experiencia en combate, alimentación, nutrición, y todo tipo de datos que alguien normal pasaría por alto
Requisitos: Obtener su primer pkmn y entrar en su viaje sobre el conocimiento


Investigador Pkmn Se dedica a investigar y documentar varios aspectos de los Pokémon, como sus preferencias de hábitat, su comportamiento, su entorno y la relación con otros Pokémon, entre otros.
Requisitos: Haber viajado por la 4 ciudades de la región y haber visto al menos 50 pokemon diferentes. 


Experto Pkmn Sus conocimientos han crecido lo suficiente como para tener grandes conocimientos sobre los procesos evolutivos, tiene facilidad para encontrar pokemon raros y shiny en estado salvaje, así mismo conoce muy bien datos de batalla de los pokemon, lo que incluye sus fortalezas y debilidades. De igual manera tienen habilidades para encontrar fósiles.
Requisitos: Haber visto mínimo 150 pokemon diferentes, haber viajado por la mitad de la region


Prof. Pkmn son aquellos científicos que se dedican a estudiar a los Pokémon. Como mínimo puede haber uno o dos profesores por región. También algunos de ellos entregan Pokémon iniciales y se encargan de revivir fósiles Pokémon.
Requisitos: Haber visitado todas las zonas de la región, haber visto como mínimo 90% de los Pokemón existentes, poseer como mínimo un pokemon shiny y uno revivido de fósil.

He leído el tema y evaluaremos el sistema con detención cuando nos veamos con más tiempo en la administración. Lamentablemente por ahora tenemos un asunto a nivel de foro que tratar, por lo tanto la respuesta a tu iniciativa tardará en llegar. Aun así agradezco el tiempo que te has tomado para realizar éste post. Cualquier otra sugerencia es bienvenida.